De dienst Preventie en Bescherming op het Werk heeft in het model van samenwerkingsovereenkomst voor privéonderneming/vzw een wijziging aangebracht in de rubriek Veiligheid op de werkvloer met daarin de wettelijke bepalingen en bijkomende afspraken inzake welzijn op het werk en de uitvoering van het welzijnsbeleid.
Het is raadzaam om het model van samenwerkingsovereenkomst voor privéonderneming/vzw te laten goedkeuren door de raad voor maatschappelijk welzijn. In onderhavige overeenkomst worden de afspraken vastgelegd inzake het doel van de samenwerkingsovereenkomst, de modaliteiten van de terbeschikkingstelling, informatie-uitwisseling in het raam van de terbeschikkingstelling, opleiding en begeleiding van de ter beschikking gestelde persoon, kosten terbeschikkingstelling, veiligheid op de werkvloer en het einde van de samenwerkingsovereenkomst. Deze modelovereenkomst vormt de basis voor de individuele overeenkomsten die vervolgens worden afgesloten door het Vast Bureau.
De Organieke Wet d.d. 08 juli 1976 betreffende de Openbare Centra voor Maatschappelijk Welzijn art.60§7.
De Wet van 24 juli 1987 betreffende de tijdelijke arbeid, de uitzendarbeid en het ter beschikking stellen van werknemers ten behoeve van gebruikers
De Rechtspositieregeling van het OCMW-personeel.
Het arbeidsreglement voor medewerkers art. 60§7.
Keurt het model van de volgende samenwerkingsovereenkomst betreffende terbeschikkingstelling van een werknemer van het OCMW in het kader van art. 60 §7 van de organieke wet betreffende de openbare centra voor maatschappelijk welzijn goed:
- Samenwerkingsovereenkomst tussen het OCMW en een privéonderneming/vzw, in bijlage bij dit besluit genaamd ‘SWO met privé en vzw’
Machtigt het vast bureau tot het afsluiten van de individuele overeenkomsten.