Terug
Gepubliceerd op 31/08/2023

2023_GR_00215 - Onderwijs en Maatschappij - Conservatorium aan Zee - Ontwerp overeenkomst dienstwoning Conservatorium aan Zee - Goedkeuring

Gemeenteraad
ma 28/08/2023 - 19:00 -
Goedgekeurd

Samenstelling

Aanwezig

Wouter De Vriendt, Voorzitter; Bart Tommelein, Burgemeester; Björn Anseeuw, Schepen; Silke Beirens, Schepen; Kurt Claeys, Schepen; Charlotte Verkeyn, Schepen; Bart Plasschaert, Schepen; Hina Bhatti, Schepen; Maxim Donck, Schepen; Charlotte De Backer, Raadslid; Yves Miroir, Raadslid; Nancy Bourgoignie, Raadslid; Arne Deblauwe, Raadslid; Natacha Waldmann, Schepen; Danick Minne, Raadslid; John Crombez, Raadslid; Patrick De Vyt, Raadslid; Karel Labens, Raadslid; Jeroen Soete, Raadslid; An Casteleyn, Raadslid; Sandra Demuynck, Raadslid; Luba Minarikova, Raadslid; Alan Van Laer, Raadslid; Nathalie Vervaecke, Raadslid; Reddy De Mey, raadslid; Wesley Deschuytter, Raadslid; Jolan Deschepper, Raadslid; Gianni Cornette, Raadslid; Michael Vanhee, Raadslid; Frank Jongbloet, Raadslid; Arianne Jonckheere, Raadslid; Kristof Cornelis, Raadslid; Werner Verbiest, Raadslid; Peter Desnerck, Raadslid; Nathan Blondé, Raadslid; Juanita Poelaert, Raadslid; Björn Tratsaert, Raadslid; Siegelinde Lacoere, Algemeen directeur

Afwezig

Tom Germonpré, Raadslid; Vanessa Vens, Raadslid

Verontschuldigd

Christian Verougstraete, Raadslid; Steven Nagels, Raadslid

Secretaris

Siegelinde Lacoere, Algemeen directeur

Voorzitter

Wouter De Vriendt, Voorzitter
2023_GR_00215 - Onderwijs en Maatschappij - Conservatorium aan Zee - Ontwerp overeenkomst dienstwoning Conservatorium aan Zee - Goedkeuring 2023_GR_00215 - Onderwijs en Maatschappij - Conservatorium aan Zee - Ontwerp overeenkomst dienstwoning Conservatorium aan Zee - Goedkeuring

Motivering

Regelgeving: bevoegdheid

dlb0002

Aanleiding en context

De vorige gebruiker van de dienstwoning van het Conservatorium aan Zee, personeelslid van de dienst Handhaving, heeft vrijwillig ontslag genomen. 

De dienstwoning is vanaf 1 augustus 2023 terug beschikbaar na de nodige herstellingen en vernieuwingen.

Het aanstellen van een nieuwe personeelslid voor de dienstwoning bij het Conservatorium aan Zee is noodzakelijk voor een vlotte werking van de school.

Argumentatie

De dienstwoning ligt net naast het Conservatorium aan Zee, in de Romestraat 36. Gezien de centrale ligging en het veelvuldig gebruik van de school, het grote aantal leerlingen en leerkrachten is de aanwezigheid van een personeelslid een noodzaak.

De taken van het personeelslid die de dienstwoning betrekt bij het Conservatorium aan Zee zijn o.a.:

    • Dagelijks een controlerende rondgang maken in het complex: na de lestijden ’s avonds en op zaterdagnamiddag, op zon- en feestdag en tijdens vakantieperiodes.
    • Het openen van de school op zaterdagochtend om 08.00 uur.
    • Het sluiten van alle deuren en ramen, het doven van de lichten en de thermostaat van radiatoren aanpassen, na de lestijden/evenementen ’s avonds en op zaterdagnamiddag.
    • Het bedienen van de alarminstallatie van het hele gebouw.
    • Contactpersoon zijn voor (externe) gebruikers met dringende technische problemen buiten de openingstijden.
    • Het verwittigen van bevoegde personen wanneer er iets gebeurt buiten de openingstijden.
    • Het melden van kleine of grote problemen in verband met het gebouw/terrein bij de verantwoordelijken.

     

In afwachting van een nieuwe bewoner/bewoonster, werden er enkele praktische zaken geregeld m.b.t. het aanpassen van de dienstwoning naar de actuele woonnormen o.a. de afgekeurde verwarmingsketel vernieuwen, de stutting in de kelder en het stabiliseren van de platen onder de vloerbekleding.

De dienst Onderwijs en Maatschappij maakte, met advies van de dienst dienst Juridische en Bestuurszaken, een ontwerp overeenkomst inzake de dienstwoning van het Conservatorium aan Zee op. 

De dienst Personeel zorgt voor de verspreiding van de oproep naar het  personeel (statutair of contractueel voor onbepaalde duur).

Op 11 mei 2023 werd een schattingsverslag opgesteld door een beëdigd landmeter-expert.

De beëdigd landmeter-expert schat de huurwaarde van de dienstwoning op 635,00 euro per maand (zonder nutsvoorzieningen).

Wanneer het betrekken van een onroerend goed wordt opgelegd en de belangrijkheid van dat goed duidelijk de persoonlijke behoeften van de bewoner/bewoonster -rekening houdend met zijn/haar maatschappelijke stand en de samenstelling van zijn/haar gezin- te boven gaat, dan houdt de RSZ bij de vaststelling van het voordeel aller aard slechts rekening met het kadastraal inkomen van dat deel van het onroerend goed dat aan de werkelijke behoeften van de bewoner/bewoonster beantwoordt, i.c. 745 euro.

Voor de berekening van de voordelen aller aard voor het betrekken van een dienstwoning wordt door de RSZ vanuit fiscaalrechtelijk oogpunt (Wetboek Inkomstenbelasting 1992 en uitvoeringsbesluit) de huurwaarde:

- zonder nutsvoorzieningen berekend op 432,82 euro per maand

- inclusief nutsvoorzieningen berekend op 563,66 euro per maand,

gebaseerd op een aangepast kadastraal inkomen (KI) van 745 euro. 

Omwille van de verplichte toepassing van het Koninklijk besluit ter uitvoering van het Wetboek van de Inkomensbelasting, gecombineerd met de noodzakelijkheid van de aanwezigheid van een bewoner/bewoonster van de dienstwoning aan het Conservatorium omwille van het algemeen belang in functie van veiligheid, bewaking, is een afwijking van het schattingsverslag in min dan ook gerechtvaardigd.

Juridische grond

FOD Financiën, Kadastraal Inkomen.

Regelgeving bevoegdheid

Artikel 40-41 van het decreet lokaal bestuur
De gemeenteraad is bevoegd op basis van artikel 40-41 van het decreet lokaal bestuur

Besluit

De gemeenteraad beslist:

Artikel 1

Keurt de overeenkomst inzake de dienstwoning van het Conservatorium aan Zee (CAZ), in bijlage bij huidig besluit genaamd 'Overeenkomst dienstwoning CAZ' goed. 


Artikel 2

Het College van Burgemeester en Schepenen wordt belast met het uitvoeren van huidig besluit, i.e. het bepalen van de voorwaarden voor de oproep onder het personeel (statutair of contractueel voor onbepaalde duur), het voeren van de toewijzingsprocedure onder het personeel (statutair of contractueel voor onbepaalde duur) en het sluiten van de overeenkomst.