Bij de strandreddingsdiensten (Lifeguard Oostende) komt de vraag om redders flexibeler te kunnen inzetten als postoverste of adjunct hoofdredder. Tot op heden moeten we hiervoor telkens nieuwe arbeidsovereenkomsten gaan voorzien zodat de verloning conform de prestatie en de functie gebeurde. Dit zorgt voor heel veel bijkomende administratie en een beperktere flexibiliteit bij de strandreddingsdiensten (Lifeguard Oostende).
Als oplossing hiervoor wordt voorgesteld om een extra artikel toe te voegen aan de arbeidsovereenkomst van redder strandredding dat verwijst naar een toelage in de Rechtspositieregeling. Aanvullend stellen we voor om in de Rechtspositieregeling dan een bepaling op te nemen waarin staat beschreven dat redders strandredding een toelage krijgen wanneer zij ingezet worden als postoverste of adjunct hoofdredder.
Aan de arbeidsovereenkomst voor personeelsleden die aangesteld zijn in de functie van 'redder' wordt volgend artikel toegevoegd:
| Artikel 7.- De student/medewerker gaat akkoord om op uitdrukkelijk verzoek van de werkgever in te springen in de functie van 'postoverste' of als 'adjunct hoofdredder' indien dit nodig is in het belang van de dienst. De student/medewerker ontvangt in voorkomend geval een extra toelage zoals voorzien in de rechtspositieregeling van de Stad Oostende. |
Aan het Vast Bureau wordt gevraagd om volgende wijziging (toevoeging art. 157bis t.e.m. art. 157quater) aan de Rechtspositieregeling voor het personeel van de Stad Oostende goed te keuren :
TITEL VII. De toelagen, vergoedingen en sociale voordelen … Hoofdstuk IV. De andere toelagen … Afdeling V. De toelage voor postoverste reddingsdienst of adjunct hoofdredder Artikel 157bis Enkel personeelsleden die aangesteld zijn in de functie als “redder” kunnen in aanmerking komen voor een toelage als postoverste of adjunct hoofdredder. Artikel 157ter Elke redder die akkoord gaat met het schriftelijke verzoek van het diensthoofd of de rechtstreeks leidinggevende om uitzonderlijk en tijdelijk de functie van postoverste of adjunct hoofdredder in te vullen, zal hiervoor de toelage ontvangen. Artikel 157quater ... |
Op 19 september 2024 werd met de representatieve vakorganisaties onderhandeld over deze wijziging aan de Rechtspositieregeling van de Stad Oostende.
Decreet Lokaal Bestuur.
De Rechtspositieregeling van de Stad Oostende.
§1. Keurt de toevoeging van artikel 157bis t.e.m. 157quater aan de Rechtspositieregeling van de Stad Oostende, zoals omschreven in de bijlage, goed.
§2. Voegt aan de arbeidsovereenkomst voor de functie van redder strandredding (Lifeguard Oostende) een extra artikel toe, zoals omschreven in de bijlage.
§3. Deze wijziging treedt in werking vanaf 01 oktober 2024.